Quản lý nhân sự : Cẩm nang quản lý / Robert Heller; Lê Ngọc Phương Anh , Nguyễn Văn Quì
Những yếu tố cơ bản của kĩ thuật quản lý nhân sự thành công: Phát triển các kĩ năng nhân sự cơ bản, phát triển con người, tìm kiếm giải pháp, đánh giá và khen thưởng
Lưu vào:
Tác giả chính: | Heller, Robert, Lê, Ngọc Phương AnhDịch, Nguyễn, Văn QuìHiệu đính |
---|---|
Đồng tác giả: | Lê, Ngọc Phương Anh Dịch |
Định dạng: | text |
Ngôn ngữ: | vie |
Thông tin xuất bản: |
Tổng hợp TP HCM,
|
Chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://lib.uneti.edu.vn/Opac/DmdInfo.aspx?dmd_id=20969 |
Từ khóa: |
Thêm từ khóa bạn đọc
Không có từ khóa, Hãy là người đầu tiên gắn từ khóa cho biểu ghi này!
|
Tài liệu tương tự
-
Kỹ năng ra quyết định =Making decisions : Cẩm nang quản lý /Robert Heller
Thông tin tác giả:: Heller, Robert, và những người khác -
Nhà quản lý xuất sắc nhất : Cẩm nang quản lý =Achieving Excellence /Robert Heller
Thông tin tác giả:: Heller, Robert, và những người khác -
Tiếp thị hiệu quả : / Robert Heller;Lê Ngọc Phương Anh, Nguyễn Văn Quì
Thông tin tác giả:: Heller, Robert, và những người khác -
Thông tin hiệu quả : Communicate Clearly / Robert Heller,...[và những người khác]
Thông tin tác giả:: Nguyễn, Văn QuìHiệu đính, và những người khác -
Phân công hiệu quả : Cẩm nang quản lý =How to delegate /Robert Heller
Thông tin tác giả:: Heller, Robert, và những người khác